2025年9月10日，在第41個(gè)教師節(jié)來臨之際，國內(nèi)領(lǐng)先的一站式汽車助貸科技平臺龍環(huán)匯豐，由培訓(xùn)部牽頭策劃并舉辦了一場溫馨且意義深遠(yuǎn)的教師節(jié)主題活動。活動面向公司各部門、各業(yè)務(wù)大區(qū)的內(nèi)部講師群體，以崇高敬意與誠摯感謝，致敬他們在企業(yè)人才體系建設(shè)、知識經(jīng)驗(yàn)傳承中所作出的卓越貢獻(xiàn)，彰顯了企業(yè)對人才成長與知識傳遞的高度重視。
活動當(dāng)天，龍環(huán)匯豐為每一位內(nèi)部講師精心準(zhǔn)備了專屬祝?？ㄆc定制化紀(jì)念禮物。這份心意不僅承載著企業(yè)對講師“桃李芬芳滿企業(yè)”的美好祝愿，更傳遞了對其“深耕一線傳幫帶、助力同事共成長”的認(rèn)可——正是講師們將實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為知識養(yǎng)分，才讓企業(yè)內(nèi)部的學(xué)習(xí)與成長氛圍愈發(fā)濃厚。收到禮物后，講師們紛紛表示，這份祝福既貼心又特別，深刻感受到企業(yè)對內(nèi)部講師隊(duì)伍的重視與關(guān)懷，未來將繼續(xù)以更高熱情投入知識分享，助力更多同事提升專業(yè)能力。
作為聚焦汽車助貸領(lǐng)域的科技服務(wù)企業(yè)，龍環(huán)匯豐在長遠(yuǎn)發(fā)展中始終將人才培養(yǎng)放在重要位置。2025年以來，公司培訓(xùn)部聯(lián)動各業(yè)務(wù)部門、各大區(qū)，持續(xù)推進(jìn)內(nèi)部培訓(xùn)體系的優(yōu)化升級，圍繞“實(shí)戰(zhàn)化、專業(yè)化、分層化”原則，先后落地多場高質(zhì)量專項(xiàng)培訓(xùn)：包括針對客戶經(jīng)理能力提升的“強(qiáng)軍計(jì)劃第六期——客戶經(jīng)理精兵連”、聚焦團(tuán)隊(duì)管理人才培養(yǎng)的“強(qiáng)軍計(jì)劃第七期——團(tuán)隊(duì)經(jīng)理少將營”，以及面向技術(shù)與運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的“高效協(xié)作培訓(xùn)會”。通過系列舉措，龍環(huán)匯豐已逐步構(gòu)建起“結(jié)構(gòu)完善、層層遞進(jìn)”的人才培養(yǎng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了從基層員工到管理崗位的全鏈路能力賦能。
值得關(guān)注的是，龍環(huán)匯豐的內(nèi)部講師隊(duì)伍均來自企業(yè)一線——他們或是業(yè)績突出的業(yè)務(wù)骨干，或是技術(shù)過硬的專業(yè)人才。企業(yè)通過系統(tǒng)化挖掘與培育，將這些“實(shí)戰(zhàn)派”員工轉(zhuǎn)化為知識傳遞的“橋梁”，讓一線實(shí)戰(zhàn)中的成功經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)心得、服務(wù)技巧得以總結(jié)、共享與推廣。這種“從實(shí)踐中來，到實(shí)踐中去”的知識傳承模式，不僅讓培訓(xùn)內(nèi)容更貼合業(yè)務(wù)需求，更形成了“人人可成長、人人能分享”的內(nèi)部學(xué)習(xí)生態(tài)，與企業(yè)“坦誠、執(zhí)行、敬業(yè)、夢想”的核心價(jià)值觀高度契合。
展望未來，龍環(huán)匯豐培訓(xùn)部將繼續(xù)細(xì)化講師激勵(lì)與培養(yǎng)工作，持續(xù)深化人才梯隊(duì)建設(shè)，結(jié)合汽車助貸領(lǐng)域的服務(wù)優(yōu)化需求與技術(shù)迭代方向，打磨更貼合行業(yè)實(shí)際的培訓(xùn)內(nèi)容，讓人才培育更精準(zhǔn)、更具實(shí)效。龍環(huán)匯豐將以扎實(shí)的人才建設(shè)為根基，穩(wěn)步向“打造中國一流一站式汽車助貸科技平臺”的目標(biāo)邁進(jìn)，同時(shí)通過自身在知識傳承與人才培育中的實(shí)踐，為汽車助貸行業(yè)的人才生態(tài)完善提供可參考的經(jīng)驗(yàn)，與行業(yè)伙伴共同助力領(lǐng)域內(nèi)高質(zhì)量發(fā)展。
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