本報訊（記者 黃仕強(qiáng)）近日，重慶市總工會、市人力資源和社會保障局、市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會聯(lián)合印發(fā)《巴渝大工匠培育行動規(guī)劃（試行）》（以下簡稱《行動規(guī)劃》），旨在通過系統(tǒng)化培育機(jī)制，縱深推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，貫通大國工匠人才培育體系，著力建設(shè)一流產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人隊伍，為現(xiàn)代化新重慶建設(shè)提供技能支撐、智力支持和人才保障。

《行動規(guī)劃》提出，構(gòu)建大國工匠、巴渝大工匠、區(qū)縣（產(chǎn)業(yè)）工匠（能手）、企業(yè)工匠等多層級工匠人才培育體系。力爭到2027年，推薦培養(yǎng)20名大國工匠、遴選培育100名巴渝大工匠，示范引導(dǎo)各區(qū)縣總工會、市級產(chǎn)業(yè)工會積極支持培養(yǎng)800名左右區(qū)縣（產(chǎn)業(yè)）級工匠（能手）、4000名左右企業(yè)級工匠人才；力爭到2035年，推薦培養(yǎng)100名大國工匠、遴選培育500名巴渝大工匠。

《行動規(guī)劃》明確，巴渝大工匠培育對象聚焦重慶企事業(yè)單位一線技術(shù)工人，重點面向“416”科技創(chuàng)新布局、“33618”現(xiàn)代制造業(yè)集群體系中的企業(yè)一線技術(shù)工人，同時兼顧非遺傳承技藝等其他行業(yè)工匠人才。培育對象須具備3年以上一線工作經(jīng)驗，在“引領(lǐng)力、實踐力、創(chuàng)新力、攻關(guān)力、傳承力”五方面展現(xiàn)明顯發(fā)展?jié)摿Α?/p>